1 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:23:53 ID:UugxMS/30.net
おかしくね？
2 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:24:57 ID:Y8kf5NT00.net
法を盾にすれば余裕
3 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:25:11 ID:UugxMS/30.net
敵「辞めて次の会社がキツかったらどうするんだ？」
俺「？？？ また探せばいいのでは？」
俺「？？？ また探せばいいのでは？」
4 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:25:24 ID:LzKy3VMO0.net
辞めるならもうなにもこわくない
5 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:25:58 ID:9MmXc2jG0.net
6ヶ月も前に言ったら地獄だろ
1〜2ヶ月前でいい
1〜2ヶ月前でいい
7 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:27:05 ID:UugxMS/30.net
>>5
そうだよなw
半年前から辞める報告とかできねえってw
そうだよなw
半年前から辞める報告とかできねえってw
6 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:26:15 ID:UugxMS/30.net
元々引き継ぎあるしそんなにがっつり有給消化するつもりなかったんだけど
言われたらゴリゴリに有給使いたくなったわ
言われたらゴリゴリに有給使いたくなったわ
8 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:28:10.086 ID:9IrJTPXq0.net
引継ぎなんか2日あれば終わる
12 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:29:55 ID:UugxMS/30.net
>>8
一応客には挨拶に言っとこうかなと
一応客には挨拶に言っとこうかなと
21 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:33:36 ID:9IrJTPXq0.net
>>12
挨拶回りでも1週間かな
挨拶回りでも1週間かな
9 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:28:27.798 ID:FVFuUeuSd.net
有給も権利なんだから使い切らないともったいないわ
10 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:28:31.533 ID:qNDtBWe1r.net
取り敢えず6月末まで延ばしてボーナス貰おう
11 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:29:14.093 ID:UugxMS/30.net
敵「もう店の目標とか決めちゃってあるし、お前の代わりも来るかわからないのにどうしてくれるんだ？」
俺「？？？ 俺が決めたわけじゃないし、人いないなら基本給30万出して求人だせば死ぬほど人来ると思いますよ？」
俺「？？？ 俺が決めたわけじゃないし、人いないなら基本給30万出して求人だせば死ぬほど人来ると思いますよ？」
13 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:30:20 ID:G7unHQhy0.net
法律には強制力があるんだからやめちゃえば良い
16 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:31:37 ID:UugxMS/30.net
>>13
だよな、休もう
だよな、休もう
14 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:31:01 ID:UugxMS/30.net
敵「次の会社よりうちの会社の方が楽だろ？」
俺「？？？ 糞の中からマシな糞を選んだだけですよ」
俺「？？？ 糞の中からマシな糞を選んだだけですよ」
15 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:31:29 ID:1s7DRqw40.net
2週間前でいいよ
19 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:32:45 ID:UugxMS/30.net
>>15
本当ならそれでいいらしいね、
せめてもの思いで1ヶ月半前に言ってやったのにね
人事の事なんか俺知らねー
本当ならそれでいいらしいね、
せめてもの思いで1ヶ月半前に言ってやったのにね
人事の事なんか俺知らねー
18 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:32:25 ID:U4ChGscWd.net
有給とってなんか言われたら労基盾にしようぜ
20 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:33:28 ID:K1DPwsOA0.net
どんどん会話を語ってけ
22 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:35:38 ID:UugxMS/30.net
敵「なんで辞めるんだ？何が原因だ？」
俺「9割9分金ですね」
敵「・・そ、それ以外は？」
俺「ないです。」
俺「9割9分金ですね」
敵「・・そ、それ以外は？」
俺「ないです。」
23 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:35:39 ID:xqg2zZFTM.net
ウチは規約2週間前だったわ
他の部分ブラックなのに
他の部分ブラックなのに
24 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:37:10 ID:ZNpC+GTP0.net
>>1
「労働審判の申し立てしてやるから、同じ事を裁判官に言ってみ？」って言ってやれ
かなりビビるか、事の重大さが分からなくて平然としてるかのどちらかだけど
後者なら向こうが後で後悔しまくる事になるから
ガチで労働審判の申し立てしてやればいい
大抵のヤツは裁判所から呼び出しのお手紙が届いただけで泣きそうになるからw
「労働審判の申し立てしてやるから、同じ事を裁判官に言ってみ？」って言ってやれ
かなりビビるか、事の重大さが分からなくて平然としてるかのどちらかだけど
後者なら向こうが後で後悔しまくる事になるから
ガチで労働審判の申し立てしてやればいい
大抵のヤツは裁判所から呼び出しのお手紙が届いただけで泣きそうになるからw
25 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:38:28 ID:4dnqWO8s0.net
いや有給は使えよ
26 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:39:18 ID:FZz0De/G0.net
有給どれぐらい残ってんの？
28 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:40:02 ID:UugxMS/30.net
>>26
ちゃんと確認してないけど
丸々1ヶ月休めるくらいは残ってると思う
ちゃんと確認してないけど
丸々1ヶ月休めるくらいは残ってると思う
27 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:39:19 ID:+B8X8Jh+d.net
有給消化するつもりないとかどこまで会社の犬なんだよ
29 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:41:20 ID:eg7nC4dUa.net
流石に１週間とかならアレだけど１ヶ月前ぐらいだろ普通
30 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:41:28 ID:1wA7dq9s0.net
有給で一ヶ月休んで金だけ貰おう作戦実行しないのか？
31 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:41:50 ID:FZz0De/G0.net
じゃぁもう４月で挨拶回り済ませて五月休めるな
うらやま
うらやま
32 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:44:56 ID:8+TiGjdR0.net
5月いっぱいで辞める奴にまともな奴はいない
年度始めで業務計画をぶち壊して連休と有給で一月前宣言を無効にする気だからな
年度始めで業務計画をぶち壊して連休と有給で一月前宣言を無効にする気だからな
33 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:49:16 ID:UugxMS/30.net
>>32
悪いけど、知ったこっちゃねえw
悪いけど、知ったこっちゃねえw
35 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:54:46.846 ID:XteFAAgd0.net
俺も転職組だけど
止める時に会社の都合なんか考えなかったわ
自分の事考えてくれなかった会社にこれ以上何かしてやる気にもならん
ただ
残った後輩にはある程度引き継ぎはしてあげたけどな
止める時に会社の都合なんか考えなかったわ
自分の事考えてくれなかった会社にこれ以上何かしてやる気にもならん
ただ
残った後輩にはある程度引き継ぎはしてあげたけどな
36 :名無しさん 2020/04/12(日) 03:13:23 ID:8/dC4Mfg0.net
有給とったれ
37 :名無しさん 2020/04/12(日) 03:13:26 ID:kaKXjjfT0.net
6ヶ月後に辞める奴と働きたいんか？上司は
39 :名無しさん 2020/04/12(日) 03:31:10 ID:MdXEiKoH0.net
完全に労基案件
41 :名無しさん 2020/04/12(日) 03:55:26 ID:k36XKSoS0.net
人事担当の所に行って有給を消化しきった日をもって退社しますと言えば良い
34 :名無しさん 2020/04/12(日) 02:50:59.360 ID:cmBJr7F30.net
会社の都合なんか知ったこっちゃねーよな
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